por Charles Handy · Penguin · tapa blanda · ISBN 9780140156034
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«Understanding Organizations» es el ensayo de gestión de Charles Handy, publicado por Penguin en tapa blanda (448 páginas, en inglés).
Charles Handy analiza las organizaciones como microsociedades y sostiene que su éxito depende de comprender las necesidades y motivaciones de las personas. A modo de diccionario de conceptos, aborda cultura, motivación, liderazgo, poder, roles y trabajo en grupo, y propone usar ese lenguaje para diagnosticar problemas y hallar soluciones.
Corresponde a la cuarta edición de la obra, publicada originalmente en 1976 dentro de la serie Penguin Business Library.
Dirigido a estudiantes y profesionales de gestión que quieran comprender cómo funcionan las organizaciones y cómo mejorarlas.
economista irlandés
