por Daryl R. Conner · Random House · tapa dura · ISBN 9780679406846
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«Managing at the Speed of Change» es el libro de gestión empresarial de Daryl R. Conner, publicado por Random House en tapa dura (320 páginas, en inglés).
El consultor Daryl R. Conner explica cómo afrontar transformaciones organizativas: por qué los cambios importantes son difíciles de asimilar, cómo surge la resistencia, qué distingue a las personas resilientes y cómo lograr compromiso. También aborda el papel de la cultura corporativa y del trabajo en equipo en el éxito de las iniciativas de cambio.
El libro se publicó originalmente en 1993 y lleva por subtítulo 'How Resilient Managers Succeed and Prosper Where Others Fail'.
Recomendado para gerentes, directivos y profesionales que deban liderar procesos de cambio en sus organizaciones.
